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砥砺前行促发展,笃行致远共奋进——上虞区中医医院召开2024年半年度工作会议
 

为进一步促进医院高质量发展,扎实推进医院下半年工作,7月10日,上虞区中医医院召开2024年半年度工作会议,砥砺前行促发展,笃行致远共奋进。医院党委书记董黎山、院长叶锋等领导班子、全体中层干部参加。

医院党委书记董黎山围绕以党建为引领,促进医院高质量发展;全国三级公立中医医院绩效考核达到A;以创建三大中心为抓手,提高医院急救能力;全链条实施流程再造,增强群众满意度、获得感;持续数字化改革;建设“专病中心”,提升医疗服务能力;完成医院二期建设并投用,筹建康复科,启用康复病区;完善三张廉政处方,持续深化清廉医院建设;健全工作机制,推进医共体深度融合;推动邵医融合,学科差异化发展等“十件大事”作详细论述。董书记指出,下半年,医院将继续围绕“十件大事”持续奋斗,砥砺前行促发展,笃行致远共奋进。党建引领,完成党委换届,建立巡察整改长效机制,开展大走访大调研大服务活动,根据青年职工座谈会提出意见建议整改提升。绩效考核,持续强化绩效考核结果运用,争取年底达A。三大中心创建,争取今年完成胸痛、卒中中心创建工作。流程再造,持续优化医院各项流程,着力提升医院服务水平。数字化改革,重点完成集成平台初验并进入试运行阶段,开启信息互联互通标准化成熟度测评报名通道,完成初审和报名。专病中心建设,重点推进治未病肥胖中心、美容中心、失眠中心建设,形成体系规范、具有区域知名度的肥胖中心。二期投用,计划年底投用,筹建开设康复病区,切实满足群众健康需求。深化清廉医院建设,探索智治监督管理,强化信访督办,推进落实。医共体深度融合,利用5G-AR系统医共体专家远程查房常态化开展。优化双向转诊流程,简化转诊系统,推进医共体家庭病床工作。邵医融合,落实与邵逸夫医院错位发展,做到持续融合。会上,董书记详细分析了医院上半年运行情况,他表示,各科室应承上启下砥砺行、谋篇布局向未来,坚定信心、团结协作,以奋进者姿态,全力助推医院高质量发展。
叶锋院长就强化医疗质量管理,筑牢患者安全防线、提升医疗服务能力,助力医院高质量发展、持续加强院感管理,做好院感防控工作、持续优化服务流程,提升患者满意度、提升医保管理水平,落实医保惠民政策、规范设备耗材管理,全面保障医疗质量,推进学科建设水平、努力营造科研强院学习氛围等方面全面回顾了分管科室的工作。

叶院长指出,下半年,将落实胸痛、卒中、创伤三大中心建设,常规核心制度管理建设,医疗质量管理,全院VTE管理,DRGs精细化管理,中医药服务能力提升;加强院感监控、推进“感术”专项行动、培训;强化患者引导宣教,提高就医看病满意感、获得感,提升医护人员法律素养;发挥MDT门诊功能、优化门诊流程、推进医保移动支付、加强医保政策宣传;落实设备采购、维修、巡检;制定和完善采供科制度,保质保量地完成2024年度采购任务;进一步加强信息化建设,完善互联网医院、智慧医院建设;不断提升医院整体学科建设水平,以人为本、以学促进,助力医院可持续发展。

各分管领导就各自分管线内容作详细汇报,全面回顾上半年工作成绩,客观分析不足,并提出切实可行的下半年工作目标计划,为医院各条线发展给出风向标、指路灯。
丁桂芳副书记就巡察整改、党建引领、人才培养、宣传赋能、公共卫生等方面全面梳理总结上半年工作。丁桂芳副书记表示,下半年,医院将落实巡察整改工作,建立长效机制;完成党委及各党支部换届工作;组织班子成员大走访大调研大服务活动;打造岐黄先锋、虞中医声、医家等宣传品牌,营造虞中品牌建设;制定2025年人才招聘计划并完成部分招聘;完成医共体高级职称自主评聘工作;推进人事制度改革,强化岗位聘任管理;完成传染病监测上报、健康教育四进等工作;有效推进医共体深度融合;强化督促指导和监测评估;优化体检流程,推进体检信息化软件更新,多渠道拓展体检业务等。

赵建娣书记汇报清廉医院建设相关工作,包括压紧压实主体责任、虞中清“莲 ”文化品牌建设、完善三张廉政处方、完善医药代表登记备案制、信访工作落实情况、优化纪检监督流程等。赵书记表示,下半年,医院将加强医德医风建设、统筹推进警示教育、探索智治监督管理、强化早防早治机制、做实巡察整改深化、督办落实信访工作。同时,赵书记就工会活动、慰问、托育等相关工作作相关汇报,并对工会下半年职工疗休养、趣味运动会等重点工作做了讲解。

魏立峰副院长就护理建设、西药药品管理、财务管理、基建管理等作详细汇报。下半年,将加强护理人才培养、中医护理、学科建设、创新能力、服务质量、信息化建设、邵医合作、医共体协作等;做好药学服务质量、GCP中心建设、输液配置、安全合理用药、药品管理、医共体药事管理等工作;提升财务、预算、绩效、成本控制等水平,探索医共体财务中心功能;扎实推进我院二期工程项目建设。

唐森海副院长就中医中药、安全生产、后勤管理、电信反炸等方面作详细汇报。唐院长表示,医院将继续加强中医药适宜技术培训、名中医工作室建设、中医药文化宣传、中西医转诊工作、针灸进病房、中药饮片质量管理,切实发挥中医药特色优势。在后勤管理方面,医院将做好安全生产管理、节能降耗、防汛抗台、后勤招标及服务质量、环境优化、“枫桥平安医院”创建、食堂管理、仓库管理等相关工作。

(通讯员:徐浩翔)