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媒体报道
上虞区中医医院成功跻身国标、省标双“三甲”中医医院
【字体: 】【2024-01-18】 【作者/来源 上虞中医院】 【关 闭
 

在区委区政府、区卫生健康局的正确领导下,医院上下凝心聚力、务实笃行,攻坚克难、砥砺奋进,一手抓硬件提升,一手抓软件突破,以高质量医疗服务赋能“青春之城”建设。一年来,与“邵医”融合进一步深化,二期基础建设有序推进,综合服务能力持续提升,群众就医的获得感、幸福感不断增强。

坚持党建引领 晋升省级“三甲”

医院党委不断加强党的建设,以新的发展理念定向,以新的发展格局聚力,围绕中心,服务大局,注重党建与业务工作深度融合,提升基层党建工作质量,为医院高质量发展掌舵领航。通过学科带动、科研赋能、人才强基、管理增效,医院综合实力持续提升,日前成功晋级浙江省三级甲等中医医院。目前,新院二期工程正在抓紧建设中,预计2024年10月竣工,届时将新增200间康复病房,进一步改善群众就医体验。

高质量党建引领公立医院高质量发展。2023年,医院综合实力持续提升,门急诊人次同比增长19.6%;出院人次同比增长20.4%,医疗服务收入占比达到36.5%。1-11月,CMI值为0.8734,三四类手术占总手术的比重为41.58%,RW≥2病例数全省占比9.11%,排名全省三乙中医医院第2位。重点病种及术种排名中,排名前5的病种及术种共17种,排名6-10的病种及术种共7种,其中,食道恶性肿瘤手术、肺部恶性肿瘤手术排名第1。

“国考”跻身B+  排名提升95位

“国考”反映一家医院的整体实力。2022年,医院“国考”达到B+,排名较前一年上升95位。城南新院启用后,成立推拿中心、康复中心、治未病中心等中心,新开设骨伤康复病区,独立设置消化内科、心内科、呼吸内科、内分泌科病区,目前,设有16个病区,50余个临床、医技科室,满足群众多元化医疗服务需求。

医院秉持中西医并重的发展理念,长期与大城市大医院,如浙江省中医院、广东省中医院、北京中医药大学东直门医院等保持紧密合作,充分发挥中医药特色及非药物疗法优势,培育建设骨伤科、肿瘤科等省、市级重点学科,成功打造数个名中医工作室。“中医经典病房”被评为绍兴市中医样板示范科室。刺血科是浙江省唯一开设的诊疗科室。先后引进“醒脑开窍”针法、雷火灸、热敏灸、腹针等10多种传统中医特色疗法,成为全省雷火灸培训基地。临床科室医疗服务能力、病案质量、中医类绩效等取得长足进步,中医药成为医院名副其实的核心竞争力和品牌实力。

加强人才培养 厚植中医药根基

将人才作为医院的核心竞争力,树牢重才“风向标”,打好招引“组合拳”,打造优质生态圈,助力人才成长。与“北上广”医院加强合作,以“师带徒”模式,让名(中)医技术“留下来”。鼓励医务人员到上级医院进修学习,提高医疗技术水平,带动医院整体水平提升。

2023年,医院新引进3个工作站:北京中医药大学第三附属医院黄金昶教授浙江工作站、全国老中医药专家学术经验继承人董雷呼吸科名医工作室、宋欣伟全国名老中医药专家传承上虞工作站。专家团队隔周来院坐诊、带教、指导工作,同时选派优秀专技人员外出进修学习。2023年,累计派遣34人次外出进修学习,召开进修学习汇报会,实现“一人进修,全院共享”。安排相关人员参加继教学术活动及短期培训,不断更新知识,提高医疗服务质量。

在近日发布的第三批浙江省基层名中医名单中,主任中医师王燕榜上有名,荣获“浙江省基层名中医”称号。2023年,骨伤科陈建良、郑晓东分别被聘为浙江中医药大学、江西中医药大学硕士生导师,目前,两位导师招收的硕士研究生均已到岗。为规范、支持硕士生管理工作,医院出台《硕士研究生培养管理办法》等一系列配套政策和管理办法。

强化科研教学 推动创新发展

成功举办第二届以“融合、创新、青春”为主题的“学术月”活动,众多学术大咖带来前沿医学理论及成果分享,推动医院科研发展。

与中科院苏州细胞与生化研究所签订科研战略合作,双方将深度开展科研合作,重视临床实践运用,加强科研成果转化,促进“医教研产”协同发展,依靠医学技术创新,打造服务健康产业发展新格局。

开展各类继教项目。全年共计开展继教项目27项,其中省级及以上继教项目8项、市级继教项目19项。承办中华中医药学会科普分会全国年会和绍兴市医学会、中西医结合学会肛肠年会,举办了第七届“娥江骨伤论坛”及第六届虞中“心脏病论坛”等继教班。

通过修内功、引外力、强联合,医院科研教学氛围越发浓厚。全年共签订厅市级课题13项,县区级课题立项16项;发表SCI论文2篇,中华系论著1篇;申请专利11项,有3项发明专利获得授权;完成省级科技成果鉴定1项。

深度融入“邵医” 提升医疗水平

作为邵逸夫医院绍兴院区南院,医院充分发挥“邵医模式”特色和学科优势,2023年,共有110余位邵逸夫医院专家来院坐诊、查房、教学、指导手术等,合计出诊/指导1000余次,会诊500多人次,查房200余次,授课150余次,开展手术近1500例,开展新技术、新项目5项,服务患者11000余人次。

2023年4月在绍兴市内首次应用 5G+AR远程急救技术,形成医共体分院、总院(中医医院)、邵逸夫医院三级联动机制。2023年6月启动国家标准化胸痛中心建设,卒中中心进一步提高静脉溶栓率,创伤中心流程更加优化,医院救治能力进一步提升。

数字赋能服务 改善就医体验

以信息互联互通标准化成熟度测评工作的开展推动医院数字化、智能化建设,持续改善病人就医体验。目前,医技护理电子签名、门诊住院营养系统、静脉配置系统全闭环、全院移动护理及医嘱闭环、全院随访中心等52个系统已基本完成。医院叫号系统接入全省统一“看病叫号一键查”应用,患者可通过“浙里办APP”查看排队情况,并根据排队情况自主选择就医时间,进一步节省候诊时间。

开通互联网医院,推出在线问诊、便捷购药、远程医疗、“浙里护理”服务等,患者足不出户就能享受优质服务,极大地提高了患者就诊买药的便利性。通过“浙里护理”,已为200多例患者进行上门护理服务和在线护理咨询。推出“秋天的第一杯酸梅汤”“四宝方”等中医养生保健茶饮、泡脚方、食疗养生方等20余种中药方,打开手机便可购买,快递到家,十分方便。

融合同质共享 惠及更多百姓

充分发挥医共体总院的作用,将优质医疗资源全方位下沉至基层医疗单位,有效促进了医共体内成员单位的发展和诊疗水平的提高。

组建专家团队,驻点上浦分院指导新病房启用与运营。全年组织1700余人次医共体总院专家下沉分院进行门诊、手术指导、会诊、查房、讲课等指导工作,帮助分院开展新技术、新项目12项。

建设七大慢病中心,通过总院技术指导、业务培训和督导等,提升基层分院慢病管理和诊疗综合能力。制定医共体总院下转疾病种类目录,畅通双向转诊渠道,打通上转、下转各个堵点。推进医疗资源共享力度,实现CT、磁共振、胃肠镜等检查在分院预约排号,到总院可直接检查。

成立上虞区中医医院医共体影像中心、消毒共享中心,2023年分别服务群众5万余人次和8000余人次。

坚持公益服务 树立医院形象

创新“群团一体化”工作模式,举办职工子女暑期班,设立医院托育中心,举行医师节、护士节等节日慰问活动,切实提升职工幸福感、获得感。

做好东西部、山海协作。与金口河区人民医院开展对口帮扶工作,与丽水市景宁畲族自治县人民医院签订帮扶合作协议,推进山海共富、医疗共享。

积极开展结直肠癌筛查、前列腺筛查、老年痴呆筛查等七大项民生实事项目,开通早癌筛查专车,方便居民到院检查。全年共计完成重点人群结直肠癌筛查869例、青少年脊柱侧弯筛查16687例、窝沟封闭3546例、前列腺癌筛查340例、老年痴呆筛查1721例、居民癌症防控行动1000例、HIV监测22686例。

树立以人为本的服务理念,持续推出优质服务。开设针灸、推拿夜门诊,推出周末名医门诊,启用夜间血透服务,设立慈善总会咨询服务站,实施“足有情踝”公益慈善项目,打通慈善助医“最后一公里”。

组织“虞你健康 虞中护航”义诊下乡活动50余场,派出医务人员800余人次,惠及群众2万余人次。

2023年,全院共收到感谢信1900封,锦旗736面。住院回访3.2万余人次,门诊随访3.7万余人次,满意率99.48%,共接到2000余人次点名表扬;院长代表共计接待群众、及时解决各类问题1200余次;召开行政早交班50余次,解决问题200余个。